「アットホームな職場です」の甘い罠？2026年の労働市場で囁かれる「アットホーム回避」の真実と、求職者が本当に求める心理的安全性に関する主要な事実を分かりやすくまとめました。専門的な情報をご確認ください。

「家族なんだから、これくらい手伝ってよ」。この甘えの構造こそが、サービス残業やハラスメントの温床となる。アットホームという言葉は、しばしば労働基準法をうやむやにするマジックワードとして使われてきた。業務命令ではないはずの飲み会への強制参加や、休日イベントへの無給での動員。これらはすべて、「アットホーム」というオブラートに包まれた搾取に他ならない。